Информация о конкурсе на замещение вакантной должности

 

В соответствии с Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации» Арбитражный суд Московской области объявляет о проведении конкурса на замещение вакантных должностей гражданской службы:

- секретарь судебного заседания (2 с/состав);

- секретарь судебного заседания (3 с/состав) – 2 ставки;

- секретарь судебного заседания (5 с/состав);

- ведущий специалист отдела делопроизводства – 2 ставки.

 

Право на участие в конкурсе имеют граждане Российской Федерации, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие установленным законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе квалификационным требованиям к вакантной должности гражданской службы.

 

Квалификационные требования к претендентам на должность секретаря судебного заседания:

(должности относятся к старшей группе должностей гражданской службы) – наличие высшего или неоконченного высшего юридического образования.

 

В должностные обязанности секретаря судебного заседания входит:

- заводить статистические карточки на судебные дела;

- составлять списки дел, назначенных к слушанию;

- проверять явку лиц, прибывших на судебное заседание;

- вести протоколы судебных заседаний;

- заверять командировочные удостоверения представителям сторон;

- подшивать приобщенные в заседании суда дополнительные документы и вносить их в опись дела, окончательно формировать дело;

- осуществлять контроль за поступлением документов, истребованных судом по делу;

- знакомить с материалами судебного дела лиц, участвующих в деле;

- вручать под расписку лицам, участвующим в деле, и иным лицам, по указанию председательствующего в судебном заседании, копий судебных актов, извещений о вызове в судебное заседание;

- вести записи на внутренней стороне обложки судебного дела в разделе «Суд первой инстанции»;

- осуществлять хранение судебных дел и документов, обеспечивать их сохранность на закрепленном за специалистом участке работы;

- вводить необходимую информацию в автоматизированную систему «Судопроизводство», регистрационные журналы или карточки;

- готовить дела для сдачи в архив суда;

- выполнять иные поручения судьи, председателя судебного состава, руководства суда, связанные с организацией работы.

 

Квалификационные требования к претендентам на должность ведущего специалиста отдела делопроизводства:

(должности относятся к старшей группе должностей гражданской службы) – наличие высшего юридического образования.

 

В должностные обязанности ведущего специалиста отдела делопроизводства входит:

- прием, учет, регистрация и передача на рассмотрение руководству Арбитражного суда Московской области правительственной и иной корреспонденции;

- прием, учет, регистрация и передача в судебные составы согласно специализации исковых заявлений, дополнительных документов по судебным делам, апелляционных и кассационных жалоб;

- прием, учет, регистрация и передача иной корреспонденции по принадлежности в структурные подразделения Арбитражного суда Московской области;

- принятие писем, бандеролей из судебных составов, обработку, учёт и дальнейшую передачу их представителю федеральной почтовой службы;

- контроль за полнотой и достоверностью ввода информации о документах общего делопроизводства в систему автоматизации делопроизводства «Дело»;

- контроль за своевременным введением общих данных о регистрации первичных документов в автоматизированную систему судебного делопроизводства;

- контроль в Отделе за приемом и отправкой документов по внутриведомственной электронной почте;

- прием и регистрация сообщений, поступающих на официальный электронный адрес Арбитражного суда Московской области;

- подготовка судебных дел для передачи в Высший Арбитражный Суд Российской Федерации;

- ведение справочно-информационной работы;

- подготовка сводной номенклатуры дел Арбитражного суда Московской области;

- взаимодействие с почтой России;

- ведение соответствующих журналов, нарядов;

- обеспечение сохранности и надлежащего использования выданных штампов суда;

- подготовка предложений по вопросам организации и совершенствования делопроизводства, работы с документами;

- информирование начальника отдела делопроизводства о возникающих в процессе работы вопросах и проблемах;

- выполнение обязанностей одного из главных специалистов Отдела на период его отсутствия.

 

Заявления и документы, необходимые для участия в конкурсе:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненная и подписанная анкета по форме, утвержденной Правительством РФ, с приложением фотографии;

в) копия паспорта или заменяющего его документа (оригинал документа предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж работы и квалификацию:

копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые) или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина о дополнительном профессиональном образовании, присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению – учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная приказом Минздравсоцразвития России от 14.12.2009 № 984н;

е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента РФ и постановлениями Правительства РФ;

ж) 3 фотографии цветные матовые 3х4.

 

Заявления и документы принимаются отделом кадров по адресу:

107096, г. Москва, проспект Академика Сахарова, д.18, кабинет № 310; тел.: (499) 975-55-68.

 

Последний день приема документов — 24 февраля 2011 г.

Конкурс проводится 15 марта 2011 г. в 16 часов.

 

Заявления и документы, поступившие после указанного срока, к рассмотрению не принимаются.

О дате и времени проведения конкурса гражданам, допущенным к участию в конкурсе, будет сообщено за 15 дней.

 

Оценка кандидатов будет проводиться на основании представленных ими документов и индивидуального собеседования.